Emploi régulier
Oui, la loi vous oblige à déclarer votre baby-sitter ou votre nounou à l’AVS – et donc aux assurances sociales importantes. Ainsi, en cas de coup dur, votre baby-sitter ou votre nounou est protégé/e contre les conséquences négatives de l’invalidité, de la perte de gain et du chômage.
Nous vous aidons gratuitement à enregistrer votre gardien/ne d'enfants à l’aide de notre assistant d’embauche Fairboss.ch. Nous mettons ici à votre disposition le formulaire adapté à votre canton à télécharger ainsi que l’adresse à laquelle vous devez envoyer le formulaire rempli. Bon à savoir : vous avez 30 jours pour enregistrer votre gardien/ne d'enfants après l’avoir embauchée.
Nous vous expliquons en détail quelles sont les étapes nécessaires pour engager et assurer votre gardien/ne d'enfants : Comment engager correctement un/e baby-sitter ou une nounou?
Baby-sitters et nounous indépendant/e/s
Il n’est pas nécessaire de déclarer un/e baby-sitter ou une nounou indépendant/e.