Je vollständiger Ihr Jobangebot ist, desto eher erhalten Sie passende Bewerbungen. Denn: Auch die Betreuungspersonen möchten sich gern ein vollständiges Bild über Sie machen, damit sie sich auf passende Jobs bewerben können. Prüfen Sie also zuerst Ihr Jobangebot und füllen Sie es möglichst vollständig aus.
Beschreiben Sie dabei detailliert, was Sie sich von Ihrem zukünftigen Babysitter, Ihrer Nanny oder Tagesmutter wünschen.
Haben Sie dies getan, können Sie auch selbst über die Suchfunktion nach passenden Betreuungspersonen suchen, sie auf Ihrer Favoritenliste speichern und später anschreiben.